Michael Page France Avis 151

Très bon accompagnement tout au du processus du recrutement.
A su comprendre mes attentes et a su mettre l'entreprise visée en valeur. Bonne connaissance de l'environnement de l'entreprise et de son management, ce qui a permis une excellente communication directe avec l'entreprise. Processus rapide (1 mois)

Parfait l'approche pour contraster le candidat au poste.

J'ai fait une très belle mission d'un an grace à Florent Gillet de Michael page Nantes. j'ai pu apprécier le suivi très professionnel et bienveillant tout au long de la mission. Je les recommande vivement. je serai ravi de refaire une autre mission.

C est le professionnalisme du recruteur que j ai apprécié.

Cette expérience a été bonne parce que l'entreprise proposée correspondait à mon profil.
Mais l'aspect salaire n'a pas collé.

Une excellente expérience de mon processus de recrutement grâce à un suivi réactif, régulier et très professionnel de ma consultante Raphaëlle Lassus De Genies.
Très satisfait de mon accompagnement, merci beaucoup 🙏🙂

Bonne expérience avec Michael Page Management de transition, bureau de Nantes. Le consultant, Florent Gillet connait parfaitement son métier, et ses clients. Le brief était fidèle, pas de perte de temps, en 10 jours la mission a pu commencer et a duré de février à décembre 2023. Je recommencerai avec plaisir.

Je rejoins tout ce qui a été dit..Si vous avez passé 50 ans n'espérez rien de ce cabinet de recrutement surcoté qui méprise les seniors et qui est juste là pour se faire du fric sur le dos des candidats....J'ai un bac+4 et 30 ans d'expérience et jamais une seule réponse à mes candidatures (même négative!!) alors que je ne réponds qu'aux annonces correspondant exactement à mon profil!!!....Vivement le plein emploi pour que tous ces cabinets disparaissent!!!!

Un cabinet de recrutement qui propose des offres d’emploi dans différents secteurs.

Il a été le pionnier en terme de recrutement dans le secteur public

BONNE PREPARATION AVEC MANON
LE CLIENT CHERCHAIT UN BAS SALAIRE N A PAS FAIT SOIN DE PRENDRE CONNAISSANCE DE MON EXPERIENCE

Une expérience appréciable avec des professionnels.

les entretiens se sont déroulés de manière méthodique, chronologique ; présentation de PageGroup, du recruteur lui même, des différentes étapes des entretiens et du suivi clairement énoncé.
j ai particulièrement apprécié la qualité des entretiens avec qualité d écoute et d empathie.
sentiment de confiance ; mon profil intégré.

Un consultant en recrutement de PP me contacte car il a consulté mon CV sur un jobboard et me propose un entretien via Teams sans même me parler du poste pour lequel je suis convoqué en entretien ...

Dans l'invitation pour l'entretien Teams que je reçois par email, je dois d'ores-et-déjà leur fournir des contacts de mes anciens employeurs, sans même que je sache s'ils ont un poste qui correspond à mon profil et mes attentes !

Cela ressemble plus à un procédé leur permettant d'enrichir leur base de contacts pour prospecter de nouveaux clients ...

Il y a une consultante qui ne fait pas son job correctement, elle émet des jugements et biaise donc le recrutement.
Sois disant elle est spécialisée alors que nous même nous sommes encore plus spécialisée dans notre propre métier.

Elle a refusé de transmettre mon CV avec des excuses bidons et ce n est pas la première fois. J'ai transmis à des connaissances consultante en recrutement qui ont le même point de vue que moi et qui ont bien indiqué que ce n était pas normal.
Elle le sait qu elle a été injuste et qu elle trouve de fausses excuses. Et me prend donc pour une idiote.
Mais il y a une justice divine.
Il faut rester humble et ne pas sous estimer les personnes par leur apparence !!
L informatique est un bon domaine car on ne regarde que tes compétences, il n y a pas de place au copinage!!!

Très déçu de cette fille.

J'ai fait appel à eux pour des postes de cuisiniers qu'ils ne m'ont pas trouvé. Ils m'ont expliqué que la somme payée serait déduite d'un prochain recrutement quand j'en aurais besoin. Mais le suivant n'a rien donné et j'ai encore payé leur frais de "communication". Au final, après 3 recherches pour des postes différents, ils ne m'ont jamais apportés des candidats qui correspondaient à mes critères. J'en suis à 15000€ de dépenser chez eux et pas un geste commercial. Au final j'ai trouvé par moi-même mes candidats !!
Je me suis fais voler!!

Ah, quelle aventure exquise que de naviguer dans les eaux tumultueuses de cette agence de placement! Dès le début, on vous promet un voyage épique vers le trésor convoité qu'est un emploi, mais détrompez-vous, la carte au trésor mène droit à un désert aride de communication. Le guide désigné pour votre expédition, qui est censé connaître le chemin comme sa poche, est en réalité plus absent qu'un fantôme en plein jour. C'est une sorte de maître dans l'art de l'invisibilité. Tentez d'atteindre ce spectre par téléphone ou par email, et vous vous retrouverez face à un mur de silence plus épais que le mystère qui entoure la disparition des chaussettes dans la machine à laver.

Ah, et parlons du suivi! Il semble que l'unique mission de cette agence est de faire disparaître toute trace d'espoir chez les candidats, avec un professionnalisme comparable à celui d'un enfant essayant de construire un château de sable pendant une tempête. Le respect envers les candidats est comme une denrée rare dans un monde post-apocalyptique, et cette agence semble avoir oublié où elle a mis son stock.

Comme l'ont si bien exprimé les poètes avant moi, l'expérience est une répétition monotone d'une désillusion bien orchestrée, fidèle au témoignage de l'âme égarée qui a partagé son avis avant moi. Si votre idée d'une recherche d'emploi réussie inclut l'exploration des abysses de l'indifférence et l'admiration pour l'art perdu de la communication, alors vous avez trouvé votre Saint Graal! Autrement, je recommande d'éviter cette agence comme on éviterait une marée de lave en fusion. Pour ceux qui cherchent un emploi, l'herbe est certainement plus verte ailleurs, loin de cette contrée stérile d'opportunités manquées.

EDIT: Voilà le légendaire copié collé que va me répondre l'agence :
Bonjour, Nous sommes navrés que votre expérience avec notre cabinet de recrutement ne vous ait pas donné entière satisfaction et prenons très au sérieux les faits que vous décrivez. En effet, ces derniers ne correspondent aucunement à nos pratiques. Nous plaçons l'accompagnement et le suivi candidat au cœur de nos processus. Aussi, pourriez-vous svp nous contacter au plus vite via l’intermédiaire de notre site web en nous communiquant vos nom et prénom ? Nous pourrons alors reprendre l'historique de votre dossier candidat et faire le point sur les faits que vous décrivez. D'avance merci. Dans l'attente de votre retour, L'équipe de Michael Page

Amis du BULLSHIT bonjour !

Une étoile c'est déjà trop, pas de respect des candidats, pas d'écoute, rien !!!!

Je n' ai pas été prise sur un.poste mais ma déception vient surtout du ton arrogant et humiliant de mon interlocuteur. J ai l habitude de travailler avec des grands patrons qui jamais ne se sont permis ce genre de ton condescendant
Bien dommage et très old school comme façon de procéder

Une plus grande réactivité serait la bienvenue dans la sélection des candidats. Service de recrutement correct sinon.

Je me retrouve sur trustpilot en recherchant sur internet pourquoi depuis toujours ( j'ai 51 ans, et eu a trouver un travail a plusieurs reprise et a tout âge) malgré des dizaines de réponses à leurs annonces je n'obtiens aucune réponse, alors que je suis chassé par d'autres cabinet? Suis je mauvais a ce point ?🤔
Je pense qu'effectivement l'image de ce cabinet est a minima surfaite, et encore une fois, dans le doute, passez votre chemin...cabinet a efficacité et résultat nul...même les consultant le disent..arrêtez de jouer avec la vie des gens.