Ongezond
Binnen de organisatie zijn er meerdere situaties geweest waarbij het gedrag van de eigenaresses vragen oproept. Er zijn aanwijzingen dat er onjuiste informatie wordt gegeven richting klanten en medewerkers en dat er druk wordt uitgeoefend op medewerkers binnen het bedrijf. In enkele gevallen lijkt er sprake van manipulatie of het onder druk zetten van medewerkers met mogelijke gevolgen voor hun positie of werkzaamheden. Zaken doen met deze partij is medeplichtig zijn aan misstanden binnen dit bedrijf.





